WebSeo
Ang Occupational Medicine ay ang branch ng Medicine na may kaugnayan sa Prevention of Diagnosis...
WebSeo
2019-04-11 12:56:57
WebSeo logo

Blog

Ano ang Occupational Medicine

Ang Occupational Medicine ay ang branch ng Medicine na may kaugnayan sa Prevention of Diagnosis at Paggamot ng Karamdaman na dulot ng mga gawain sa trabaho.

Dapat na tasahin ng Doktor sa Trabaho ang pag-iwas sa aspeto ng Pangalawang Occupational Diseases sa pamamagitan ng pagkilala sa mga panganib na kaugnay nito at kung kinikilala niya ang pinagmulan, magsagawa ng isang legal na medikal na kurso para sa pagkilala sa Occupational Disease.

Ito ay may pangunahing papel sa larangan ng Social Security INPS at INAIL , na nagpapahayag ng legal na medikal na paghuhusga tungkol sa totoong kapasidad na magtrabaho sa larangan ng Civil and Pensionable Invalidity, pati na rin sa larangan ng INAIL Occupational Safety.
Bukod pa rito, bawat Kumpanya o Employer, pagkatapos maisakatuparan ang Assessment ng Panganib na inilaan ng Pambatasang Dekreto 81/08 "Batas sa Pinagsama-samang Batas sa Kalusugan at Kaligtasan sa Trabaho" kung may mga panganib na kung saan ang batas ay nagbibigay para sa Health Surveillance, dapat humirang ng Doktor ng Labor o Competent Doctor.

Ang papel na ito ay maaaring i-play sa pamamagitan ng Mga Espesyalista sa Medisina sa Occupational Medicine. Ang Employer ay maaaring pumili sa pagitan ng tatlong mga pagpipilian (Artikulo 39 ng Pambatasan Decree 81/08):

Kasunduan sa pampubliko o pribadong istraktura
Ang istraktura ay nagtatalaga ng sarili nitong karampatang Doktor
sa Kumpanya
Kasunduan sa isang malayang trabahador manggagamot
Ang Karapatang Doktor ay nagdadala ng sarili nitong kaugalian bilang isang panlabas na tagatulong sa kawani ng kumpanya.

Pagtatrabaho ng isang karampatang doktor
Ang Karapatang Doktor ay nagdadala ng sarili nitong mga gawi bilang isang empleyado ng kumpanya.

Sa kasong ito, dapat gumaganap ang Occupational Physician / Competent Doctor, pagkatapos na mapalawig ang angkop na Protocol sa Kalusugan , ang Health Surveillance ng mga manggagawa.

KAUGNAY NA MGA ARTIKULO